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[공지] 2019년 하반기 정규직 채용 공고

  • 등록일2019-07-19 10:07
  • 조회수11989
  • 작성자 경영관리부

한국문화정보원은 문화체육관광부 산하 기관으로 문화정보화를 통해 자유와 창의가 넘치는 문화국가 실현을 위한 다양한 사업을 추진하는 기관입니다.

우리 정보원은 문화관련 공공기관의 문화정보화를 촉진하고 공공저작물 개방을 통해 창의적인 지식정보 사회의 기반구축 및 문화경쟁력 강화를 위한 문화정보화 전담기관 역할을 하고 있습니다.

문화정보화의 미래를 함께 열어갈 창의적이고, 역량 있는 인재를 다음과 같이공개모집하오니, 열정과 패기 있는 인재 여러분들의 많은 응모를 바랍니다.

한국문화정보원은 능력중심사회를 구현하기 위하여 직무능력중심 블라인드채용을 실시할 계획입니다. 응시원서 작성 시 안내사항의 미숙지로 인해 발생한 오류 및 불이익의 책임은 전적으로 지원자에게 있습니다.

1. 모집분야 및 인원

정규직(2개 분야 2)

채용분야

채용

인원

직무(또는 예정 업무)

비고

정규직

사업관리 5

(경력)

경력

1

문화체육관광 빅데이터 플랫폼 및 센터 구축 사업관리

융복합 데이터 기획 및 정책기획, 데이터 관리 및 분석, 서비스 모델 기획 등

직무기술서

*NCS 기반

사업관리 7

(신입)

1

공공저작물 이용활성화 사업관리

- 공공누리(KOGL) 보급 업무

- 공공저작물 활용 확산 업무

- 공공저작물 신탁 관리 업무

담당업무는 업무분장 시 일부 변경될 수 있음

2. 채용분야별 자격요건

 

. 공통요건

국가공무원법 제33조 각호에 결격사유가 없는 자

남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자

채용분야별 적격자가 없으면 선발하지 않음

임용일부터 전일 근무 가능한자

. 상세요건

채용분야

채용 구분

코드

인원

자격요건

정규직

사업관리 5

(경력)

1

다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자

- 관련분야 석사학위 취득 후 3년 이상의 실무 경력을 가진 자

- 관련분야 학사학위 취득 후 5년 이상의 실무 경력을 가진 자

고등학교 졸업 후 9년 이상의 관련 경력을 가진자

- 7급 이상의 공무원 경력을 가진 자

- 기타 이와 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자

관련분야 : 사업관리, 데이터관리, PMO

우대사항 : 빅데이터분석사업 유경험자 및 데이터 분석 소프트웨어 활용능력 보유자, PMO수행경력자

보수 및 후생복지 : 원 내부 보수규정에 따름

사업관리 7

(신입)

1

다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자

- 학사학위 취득 혹은 2년제 대학을 졸업한 후 2년 이상 경력을 가진 자

- 고등학교 졸업 후 4년 이상의 관련 경력을 가진 자

- 기타 이와 등등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자

관련분야 : 법학, 지식재산학, 저작권, 사업관리 등

우대사항 : 공공기관 인턴 유경험자 우대

보수 및 후생복지 : 원 내부 보수규정에 따름

 

. 가점사항

구분

자격

비고

국가보훈대상자

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 에 의한 취업보호 및 취업지원 대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자

등급에 따라 5% 또는 10% 가점 부여

장애인

장애인 복지법에 따른 등록 장애인

서류전형 단계에서 3%

비수도권 지역인재

지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률에 의거 비수도권 학교 졸업자

학사이하 최종학교 소재지 기준

서류전형 단계에서 2%

국가보훈대상자 및 장애인은 가산점수가 중복될 경우 유리한 것 하나만 적용 됩니다.

3. 제출 서류

구분

제출서류

제출시기

공통

입사지원서, 자기소개서

개인정보 수집·이용 동의서

입사지원서 제출시

해당자

취업지원대상자증명서(보훈대상자) 및 장애인 입증서류

해당분야 직무자격증 사본

교육 이수증 사본

경력증명서(원본)

병적증명서(원본)

최종학교 졸업(예정) 증명서(·박사는 대학포함)

최종학교 성적증명서(·박사는 대학포함)

최종학교 중퇴(휴학)증명서

면접전형시

증빙서류는 제출은 면접전형 대상자가 면접전형 시행일에 제출해야하며, 증빙서류는 진위여부 확인을 위한 용도로만 활용됩니다.

입사지원서에 작성한 교육·자격증·경력 등에 대해 빠짐없이 제출하여야 하며, 본인이 작성한 사항 관련 서류만 제출하시면 됩니다.

필요한 경우, 입사지원서의 사실 확인을 위해 관련기관의 확인 및 추가 서류 제출을 요구할 수 있습니다.

4. 지원방법

공고 및 제출기한 : 2019. 7. 19() 2019. 8. 2(), 18:00까지

접수방법 : 온라인 채용사이트를 통한 일괄접수(kcisa-ncs.saramin.co.kr/)

문의방법 : 채용사이트 내 온라인 게시판 질문하기활용

5. 전형 절차

전형 방법 : 서류전형 -> 필기전형 -> 면접전형 -> 최종결과

- 서류전형 : 직무 수행의 적정성, 전문성 등을 종합적으로 심사(10배수)

- 필기전형 : 서류전형 합격자 대상 직업기초능력평가 검사 실시(5배수)

- 면접전형 : 필기전형 합격자 대상 경험,역량,인성 등 종합적으로 심사

전형일정

일정

내용

비고

2019. 7. 19().

~ 2019. 8. 2() 18:00

채용공고 및

지원서 접수

채용위탁 업체 사람인 사이트를 통해 일괄 접수kcisa-ncs.saramin.co.kr/

2019. .8. 13() 예정

서류전형 합격자 발표

- 우리원 홈페이지 게재(www.kcisa.kr) 및 접수사이트(kcisa-ncs.saramin.co.kr/) 공고

2019. 8. 17() 예정

필기전형

- 서류전형 합격자 공지 시 필기전형 일정 공지

2019. 8. 21() 예정

필기전형 합격자 발표

- 우리원 홈페이지 게재(www.kcisa.kr) 및 접수사이트(kcisa-ncs.saramin.co.kr/)공고

2019. 8. 29() 예정

면접전형

- 필기전형 합격자 공지 시 면접 일정 공지

, 필기전형 합격자에 한해 면접기회 부여

2019. 9. 3() 예정

최종합격자 발표

- 임용예정일 : 2019. 9. 5()

상기 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

임용예정일부터 전일 근무가 불가능한 경우 임용이 취소 될 수 있음

상기 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

6. 유의사항

적격자가 없으면 선발하지 않습니다.

응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원자격에 미달할 경우 전형에서 원천적으로 제외됨을 알려 드립니다.

제출 서류를 위조·변조하거나 허위 기재한 경우 및 부정행위를 한 자에 대해서는 불합격 처리하며, 한국문화정보원의 채용 자격에 제한 조치합니다.

기재 내용이 허위로 판명될 때에는 임용된 다음이라도 합격을 취소합니다.

제출 서류의 기재착오, 미비, 누락, 증빙 미제출 등으로 인한 책임과 불이익은 응시자 부담으로 하며, 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 한국문화정보원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있습니다.

합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위 검증을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다.

방문 및 우편 접수는 불가하오니 반드시 온라인을 통하여 제출 바랍니다.

제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않고 채용 종료 후 파기 됩니다. 반환을 원하시는 경우 채용 종료 후 일주일 이내 반환청구서를 작성하여 연락주시면 14일 이내 반환하여 드립니다.

합격자 발표일로부터 3개월 이내 임용포기, 합격취소(임용결격), 계약해지 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 면접 전형 결과 예비합격자 중 차순위 자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.

정규직(무기계약직 포함)의 경우 3개월의 수습기간이 적용됩니다.

우리원은 직원 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지 않으며 인사 청탁 시 지원자에게 , 불이익이 돌아갈 수 있습니다.

보 수 : 채용후보자에 한해 우리 원 보수규정을 따름니다.

근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로400, 6/8(상암동) 한국문화정보원

 

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