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    • 1. 입 찰 명 : 2022년 전통문양 활용 메타버스 구축 사업 용역 2. 계약방법 : 일반(총액) 3. 입찰방법 : 전자입찰 4. 낙찰자 선정방식 : 협상에 의한 낙찰자 결정 5. 입찰참가자격 및 입찰 관련 사항 - 입찰참가자격 및 입찰 관련 자세한 사항은 나라장터(www.g2b.go.kr) 입찰공고 참고 요망 6. 사업기간 및 금액 - 사업기간 : 계약일 ~ 2022.12.21 - 사업금액 : 1,800,000,000원(부가세 포함) 7.입찰서 제출기간 - 입찰개시일시 : 2022/06/13 10:00 - 입찰마감일시 : 2022/06/15 10:00 8. 기타 - 전자입찰 관련 사항은 나라장터 통합문의번호로 문의하여 진행하시길 바랍니다. 9. 문의사항 - 제안관련 : 한국문화정보원 문화빅데이터부 윤정연 책임(02-3153-2856) - 입찰관련 : 조달담당자(070-4056-8738) ※ 기타 붙임 문서 참고

      2022.05.26

      입찰정보

    • 전투상보 등 6·25전쟁 관련 공공저작물 1만여건, 디지털 개방을 통해 국민 누구나 사용 가능합니다.   - 한국문화정보원, 전쟁기념사업회와 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약 체결  한국문화정보원(원장 홍희경, 이하 문정원)과 전쟁기념사업회(회장 이상철, 이하 사업회)는 5월 25일, 6·25전쟁 관련 사진 및 유물 자료를 공공저작물로 개방하기 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 이번 업무협약은 문정원의 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 통해 사업회가 보유한 1만여 건의 콘텐츠를 국민이 저작권 걱정 없이 안심하고 이용할 수 있는 공공저작물로 개방하기 위한 양 기관의 협약이다.  전쟁기념사업회는 전쟁·군사 종합박물관으로서 한반도의 전쟁사를 비롯하여 6·25전쟁, 유엔참전사 등 전쟁사 관련한 사진, 영상, 기록물 등 다양한 아카이브 자료를 소장하고 있다. 문정원은 저작권 전문변호사와 함께 사업회가 보유한 저작물의 저작권 권리를 확인 및 확보하고 디지털 공공저작물로 개방하여 국민이 자유롭게 이용할 수 있도록 지원할 예정이다. 양 기관은 이번 협력을 통해, 한국전쟁에 대한 가치 있는 자료들이 폭넓게 개방 및 활용되며, 6·25전쟁을 영원히 기억하고 평화의 의미를 되새기는 것에 목적을 두고 있다. 특히, 2023년은 ‘6·25전쟁 정전협정 체결 70주년’인 만큼 디지털화한 6·25전쟁 당시의 전투상보(전투의 구체적인 형편이나 상태에 대한 상세 보고자료) 등의 자료를 적극적으로 개방하고, 이를 통해 6·25전쟁에 대한 의미를 새기고 희생된 호국선열들을 기억할 수 있는 계기가 될 것으로 보인다.  문정원 홍희경 원장은 “6·25전쟁에 대한 역사적 자료가 저작권 유무 확인을 통하여 국민 누구나 사용 가능한 안전한 공공저작물로 널리 개방, 활용되어, 역사적 자료가 사라지지 않고 접할 수 있는 기회가 많아져 국민 개개인의 관심과 공감대 형성에 기여하기를 바란다”고 전했다.     한국문화정보원은 문화 디지털 전환 전문기관으로서, 안전한 공공저작물 개방과 활용을 위해 국가 및 지자체, 공공기관의 공공저작물에 대한 저작권을 확인하는 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 추진한다. 본 사업은 매년 심사를 통해 선정된 기관을 지원하며, 올해는 기관 수를 확대하여 전쟁기념사업회를 비롯해 아산시, 한국서부발전(주) 등 16개 기관을 지원할 예정이다.

      2022.05.25

      보도자료

    • 한국문화정보원은 문화체육관광부 산하 문화정보화 전담기관으로서, 다양한 문화데이터 서비스를 제공하고 문화정보화 가치 확산을 주도하는 문화 디지털 전환 전문기관입니다.국민문화행복을 함께 꿈꾸며 이루어나갈 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.   1. 채용분야 및 자격요건가. 지원자격 공통요건ㅇ 국가공무원법 제33조 각호에 해당되지 않는 자ㅇ 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자ㅇ 채용분야별 적격자가 없으면 선발하지 않음ㅇ 임용일(근무예정일)로 부터 전일 근무 가능한 자나. 분야별 상세 내역 ㅇ 육아휴직대체(1개 분야 1명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건육아휴직대체/7급상당문화정보서비스 사업관리1명ㅇ 담당업무  -  문화정보서비스 사업 및 대국민 서비스 운영 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화사업 관련 업무 유 경험자   - IT관련 자격증 소지자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족 하는 자(7급상당)- 학사학위 취득 자- 전문학사 학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 4년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 9. 8.- 육아휴직대체 인력으로 계약연장 없음.단, 육아휴직대체 인력이 휴직을 연장할 경우에 한해 평가를 통해 입사일로부터 최대 2년까지 연장 가능  ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.ㅇ 한시적비정규직(3개 분야 3명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건한시직/6급상당정보서비스 사업관리2명ㅇ 담당업무 - 실감형 콘텐츠 및 문화데이터 사업관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화 사업관리 유 경력자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.한시직/6급상당문화데이터 사업홍보1명ㅇ 담당업무 - 문화데이터 사업홍보 및 경진대회 운영관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 홍보업무, 포럼운영 관련 업무 유 경력자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자    ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.※ 담당업무는 업무분장 시 일부 변경될 수 있음 ※ 1인 1개 분야만 지원 가능(중복 지원자의 경우 모든 분야에서 자격박탈) ※ 분야별 우대사항은 서류심사 시 정성적 우대사항으로 반영(정량 가점 사항은 아님) 다. 가점사항구 분대상자10점(서류, 면접전형에서 각 10점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자2. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별 공로순직자의 배우자3. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별공로순직자의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자의 배우자2. 전상군경, 공상군경, 4·19혁명부상자, 공상공무원 및 특별공로상이자 중 대통령령으로 정하는 상이등급 이상으로 판정된 사람의 자녀 및 재일학도의용군인의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)장애인복지법에 따른 등록 장애인※ 국가보훈 대상자 가산점과 장애인 가산점은 각각 적용되며, 같은구분 내의 여러 개 가산점은 중복으로 반영되지 않으며 가장 높은 1개만 적용※ 단, 국가유공자 및 보훈대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 모집분야별 선발 예정 인원의 30%를 초과할 수 없음 2. 전형방법 가. 1차 서류심사(최종 선발인원의 5배수) : 지원자의 응시원서를 토대로 지원자격 및 서류심사 항목 종합 심사나. 2차 면접전형(최종 선발인원의 3배수(예비합격자포함)) ㅇ 1차 심사 합격자 대상 PT 발표 주제 안내 → PT 발표 → 심층 면접(1:多) 3. 전형일정가. 공고기간 : 2022. 5. 23.(월) ∼ 2022. 6. 7.(화), 13:00, 16일나. 서류전형 합격자 발표: 2022. 6. 13.(월)다. 면접전형 : 2022. 6. 16.(목) 라. 면접전형 1순위 협상대상자 발표안내 : 2022. 6. 20.(월)바. 합격자 근로계약 및 근무예정일 ㅇ합격자 근로계약 : 2022. 6. 22.(수)ㅇ 근무예정일 : 2022. 6. 27.(월)※ 근무예정일에 근무 불가한 자는 협상대상자에서 제외.※ 상기 추진일정은 내부사정이 있을 경우 변경 될 수 있음. 4. 제출서류 가.응시원서 1부(한국문화정보원, www.kcisa.kr및 문화체육관광부,www.mcst.go.kr) 홈페이지에서 다운로드 가능) ※(가)서류(응시원서)는 응시자 전원이 입사지원 시 제출  ※응시원서 내 개인정보동의서 및 공정채용동의서를 반드시 함께 작성하여 제출※응시원서 및 자기소개서 내 학교명, 나이, 출신지역 등 개인정보를 알 수 있는 사항은 기재를 금하며, 부득이 기재하여 할 내용의 경우 OO처리하여 기재 나. 보훈증빙 및 장애인 증빙서류 1부(해당자에 한함) ※ 국가유공자·보훈대상자 및 장애인의 경우 응시원서 제출 시, 가점부여를 위해 보훈증빙 번호 및 장애인번호를 반드시 기재하여야 하며 2차 면접대상자에 한해 보훈증빙 및 장애인증빙 서류 제출(제출 된 보훈번호 및 장애인번호와 자료는 장애인여부 및 가점부여를 위한 진위여부 확인용으로만 활용됨)다. 졸업증명서 또는 학위증 사본 1부라. 대학 및 대학원 성적증명서 1부(고졸자는 고등학교 성적증명서)※응시원서 교육이수사항에 학교교육을 기재한 경우 교육이수 확인을 위해 해당자만 제출 마. 자격증 사본 1부(해당자에 한함) 바. 어학성적증명서(해당자에 한함) 사. 경험, 경력증명서(해당자에 한함)아. 교육이수 증명서 1부(해당자에 한함) 자. 수상이력 증명서 1부(해당자에 한함)차. 남자의 경우 병력증명서 1부(해당자에 한함)※(나)˜(차) 까지의 서류는 1차 서류전형을 통과한 2차 면접해당자에 한해, 면접일 전까지 스캔본 제출 후 면접당일 원본 제출(원본서류가 1개 인 자료의 경우 면접당일 원본과 대조 후 반환 함)※최종 합격 통보 후 국가건강검진 결과서, 신분증사본, 통장사본 등 기타 구비 서류 제출※면접 시 제출하는 서류는 입사지원서에 기재 된 내용과 일치하는지에 대한 진위확인용으로만 활용 함※ 최종 합격 통보 후 기타 구비 서류 제출​5. 제출기한 및 제출처 가. 제출기한 : 2 0 2 2 . 5 . 23. (월) ~ 2 0 2 2 . 6 . 7. (화), 13: : 0 0 까지(정각마감, 시간 엄수) 나. 제출방법(이메일 접수) : kcisa_hr@kcisa.kr ※ 13:00정각 이후 도착한 서류는 접수 되지 않습니다.  6. 유의사항가. 적격자가 없으면 선발하지 않습니다.나. 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원자격에 미달할 경우 전형에서 원천적으로 제외됨을 알려 드립니다.다. 응시원서 제출 시 타 양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 않습니다.라. 서류반환- 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않고, 채용 종료 후 구직자의 반환청구를 대비하여 20일 동안 채용 제출서류는 보관됩니다. 단, 천재지변이나 그 밖의 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 채용서류의 반환의무를 이행한 것으로 보며, 20일 이내 반환의사를 밝히지 않았을 경우 채용 종료 후 20일 후 제출서류는「개인정보보호법」에 의해 즉시 파기합니다. - 제출서류 반환을 원하시는 경우 채용 종료 후(최종합격자 발표일로 부터) 20일 이내 채용 접수 이메일(kcisa_hr@kcisa.kr) 혹은 유선(02-3153-2831)로 연락주시면 본인임을 확인 한 후 반환 청구한 날로부터 14일 이내 반환하여 드립니다.단, 확정된 채용대상자는 제외하며 구직자의 채용서류를 사업장 또는 구인자로부터 위탁받아 채용업무에 종사하는 자의 홈페이지 또는 전자우편으로 받은 경우 및 한국문화정보원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않습니다.- 제출서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 한국문화정보원이 부담하나「대통령령」으로 정하는 범위 내에서 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있습니다.마. 보 수 : 채용후보자에 한해 우리 원 보수규정을 따릅니다.바. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로400, 6층/8층(상암동) 한국문화정보원사. 서류전형 및 면접시험 합격 및 불합격 여부는 e-mail개별통보 합니다.아. 기재사항이 사실과 다른 경우 입사 이후라도 채용을 취소할 수 있으며, 제출서류 미비, 오기 등으로 인한 책임은 지원자에게 있습니다.(서류에 대한 오류나 허위사실이 밝혀질 경우 합격통보 이후라도 합격취소 할 수 있음)자. 최종 합격한 채용자는 `공직자의 이해충돌 방지법 제11조제1항 각 호에 해당하는 가족채용 제한 대상여부 확인`을 위하여 가족채용 제한여부 확인서를 제출하여야 하며, 법률위반이 확인되는 경우(가족채용 제한 대상일 경우) 합격통보 이후라도 합격이 취소 됩니다. 차. 문의처 : 한국문화정보원 경영관리부 ☎02-3153-2831 

      2022.05.23

      채용정보

  • 공지
    사항

    • 지역 전통문양 발굴 및 구축을 위한 참여 지자체 모집에 지원해주신 모든 기관께 감사드리며,선정평가 진행 결과를 다음과 같이 안내드립니다. □ 평가결과ㅇ 예비 선정기관(2) : 경기도 용인시, 서울시 강북구※ 예비 선정기관의 경우, 추후 평가위원 의견 반영 및 현장실사 등을 통해 최종선정 여부 결정  □ 문의사항 : 02-3153-2856

      2022.05.16

      공지사항

    • 안녕하세요, 한국문화정보원입니다. 먼저 문화PD 20기 모집에 많은 관심을 주셔서 감사드립니다.4월 14일부터 5월 8일까지 진행된문화PD 20기 최종 선발 결과를 안내해 드리도록 하겠습니다. ■ 최종 선발자 명단 - 첨부 이미지 참조■ 향후 일정 - 자세한 내용은 개별 안내해 드리겠습니다.■ 기타 문의사항 : 010-3492-9181 또는 mskim@imcapsule.com으로 연락 바랍니다. (평일 10:00 ~ 18:00)

      2022.05.16

      공지사항

    • 제20기 문화PD에 지원해 주신 모든 분께 감사드리며,서류전형 합격자 및 면접심사 일정을 다음과 같이 안내해 드립니다. - 다음 - 1. 서류전형 합격자 발표 : 금일 오후 6시 개별 안내2. 면접전형 안내사항- 진행방식 : 비대면 온라인 진행, ZOOM 화상회의 프로그램 사용- 면접일자 : 5월12일(목)~14일(토)- 면접방식 : ZOOM 접속(개별) → 최초 입장 시 대기실 입장 → 회의실 참석 후 면접 진행 * 개별 연락을 통하여 면접 참여 및 진행에 대하여 상세하게 안내예정입니다.

      2022.05.11

      공지사항

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    • 전투상보 등 6·25전쟁 관련 공공저작물 1만여건, 디지털 개방을 통해 국민 누구나 사용 가능합니다.   - 한국문화정보원, 전쟁기념사업회와 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약 체결  한국문화정보원(원장 홍희경, 이하 문정원)과 전쟁기념사업회(회장 이상철, 이하 사업회)는 5월 25일, 6·25전쟁 관련 사진 및 유물 자료를 공공저작물로 개방하기 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 이번 업무협약은 문정원의 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 통해 사업회가 보유한 1만여 건의 콘텐츠를 국민이 저작권 걱정 없이 안심하고 이용할 수 있는 공공저작물로 개방하기 위한 양 기관의 협약이다.  전쟁기념사업회는 전쟁·군사 종합박물관으로서 한반도의 전쟁사를 비롯하여 6·25전쟁, 유엔참전사 등 전쟁사 관련한 사진, 영상, 기록물 등 다양한 아카이브 자료를 소장하고 있다. 문정원은 저작권 전문변호사와 함께 사업회가 보유한 저작물의 저작권 권리를 확인 및 확보하고 디지털 공공저작물로 개방하여 국민이 자유롭게 이용할 수 있도록 지원할 예정이다. 양 기관은 이번 협력을 통해, 한국전쟁에 대한 가치 있는 자료들이 폭넓게 개방 및 활용되며, 6·25전쟁을 영원히 기억하고 평화의 의미를 되새기는 것에 목적을 두고 있다. 특히, 2023년은 ‘6·25전쟁 정전협정 체결 70주년’인 만큼 디지털화한 6·25전쟁 당시의 전투상보(전투의 구체적인 형편이나 상태에 대한 상세 보고자료) 등의 자료를 적극적으로 개방하고, 이를 통해 6·25전쟁에 대한 의미를 새기고 희생된 호국선열들을 기억할 수 있는 계기가 될 것으로 보인다.  문정원 홍희경 원장은 “6·25전쟁에 대한 역사적 자료가 저작권 유무 확인을 통하여 국민 누구나 사용 가능한 안전한 공공저작물로 널리 개방, 활용되어, 역사적 자료가 사라지지 않고 접할 수 있는 기회가 많아져 국민 개개인의 관심과 공감대 형성에 기여하기를 바란다”고 전했다.     한국문화정보원은 문화 디지털 전환 전문기관으로서, 안전한 공공저작물 개방과 활용을 위해 국가 및 지자체, 공공기관의 공공저작물에 대한 저작권을 확인하는 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 추진한다. 본 사업은 매년 심사를 통해 선정된 기관을 지원하며, 올해는 기관 수를 확대하여 전쟁기념사업회를 비롯해 아산시, 한국서부발전(주) 등 16개 기관을 지원할 예정이다.

      2022.05.25

      보도자료

    • 고종이 재위시 사용한 호미 각궁, 임진왜란 기록화 등  진본 군사유물이 디지털 공공저작물로 개방됩니다.  *{ margin:0; padding:0; } .HStyle0 { style-name:

      2022.05.20

      보도자료

    • 1인 영상 크리에이터 ‘문화PD’ 전국문화현장에서 본격 활동 나선다- 한국문화정보원 제20기 문화PD 발대식 개최, 55명 선발 활동시작 - 한국문화정보원(원장 홍희경, 이하 문정원)은 전국지역 문화정보화 문화현장의 생생한 소식과 정보를 영상으로 전달하는 1인 영상 크리에이터, 제20기 문화피디(PD) 발대식을 19일 개최했다.   문화피디(PD)사업은 만19세 이상 34세 이하 청년층을 대상으로 영상 제작 실력을 갖춘 문화피디(PD)를 선발해 국내 지역 곳곳의 문화현장을 영상 콘텐츠로 제작하고, 유튜브나 블로그 등 소셜미디어를 통해 전파함으로써 우리 문화를 널리 알리는 사업이다.  문정원은 그동안 1인 영상 크리에이터 발굴·양성하는 사업을 지원하여, 청년 고용과 일자리 창출에서 가시적인 성과를 내왔다. 지금까지 약 1,500여명의 수로생을 배출하였으며 활동 수료 후, SBS, KBS, JTBC, CJENM, 재외문화원 등 다양한 기업과 기관의 미디어 분야에서 취업하였다. 지난해에는 ‘문화PD 청년 일자리 활성화 및 문화영상 콘텐츠 제작’ 사업을 통해 40명의 문화피디(PD) 선발하고, 약 300건의 영상을 제작했다.  올해 20기로 활동할 문화피디(PD)모집에는 전국 약 430여명의 영상전문가가 지원해 약 8:1의 경쟁률을 뚫고 총 55명의 문화피디(PD)가 선발되었다. 선발된 문화피디(PD)는 올해 12월까지 약 8개월 동안 문화정보화 문화현장을 영상으로 제작하는 활동할 예정이다.  특히 이번 발대식은 문화공간 디벙크에서 ▲문화PD 자기소개 ▲임명장 수여 ▲선서문 낭독 ▲포토존 운영 등 다양한 문화행사와 프로그램을 진행하며 청년 문화예술 활성화에 의미를 더했다. 발대식에서는 문화피디(PD) 오충용 군 외 54인을 제 20기 문화피디(PD)로 임명했다. 이어 최연소 문화피디(PD) 조장원 군과 문화피디(PD) 활동자 전원이 선서문 낭독을 통해 문화피디(PD)로서 앞으로의 활동에 임하는 각오를 다졌다.  홍희경 원장은“사회적 거리두기 조치가 해제됨에 따라 온라인 활동이 주였던 작년과 달리 오프라인 활동을 병행할 수 있는 것에 대해 기대가 크다”라며 “지역에 숨어 있는 문화정보화 문화현장을 발굴하여 소개하는 문화피디(PD) 활동에 적극적인 지원을 아끼지 않겠다.”라고 밝혔다.  문화피디(PD)가 제작한 콘텐츠는‘문화 디지털 전환 전문기관’인 한국문화정보원이 운영하는 문화포털(www.culture.go.kr)과 유튜브 채널(www.youtube.com/cultureportal)을 통해 확인할 수 있다.

      2022.05.19

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    • 1. 입 찰 명 : 2022년 전통문양 활용 메타버스 구축 사업 용역 2. 계약방법 : 일반(총액) 3. 입찰방법 : 전자입찰 4. 낙찰자 선정방식 : 협상에 의한 낙찰자 결정 5. 입찰참가자격 및 입찰 관련 사항 - 입찰참가자격 및 입찰 관련 자세한 사항은 나라장터(www.g2b.go.kr) 입찰공고 참고 요망 6. 사업기간 및 금액 - 사업기간 : 계약일 ~ 2022.12.21 - 사업금액 : 1,800,000,000원(부가세 포함) 7.입찰서 제출기간 - 입찰개시일시 : 2022/06/13 10:00 - 입찰마감일시 : 2022/06/15 10:00 8. 기타 - 전자입찰 관련 사항은 나라장터 통합문의번호로 문의하여 진행하시길 바랍니다. 9. 문의사항 - 제안관련 : 한국문화정보원 문화빅데이터부 윤정연 책임(02-3153-2856) - 입찰관련 : 조달담당자(070-4056-8738) ※ 기타 붙임 문서 참고

      2022.05.26

      입찰정보

    • 1. 입 찰 명 : 문화분야 3D데이터 고도화 및 활용지원 사업 2. 계약방법 : 일반(총액) 3. 입찰방법 : 전자입찰 4. 낙찰자 선정방식 : 협상에 의한 낙찰자 결정 5. 입찰참가자격 및 입찰 관련 사항 - 입찰참가자격 및 입찰 관련 자세한 사항은 나라장터(www.g2b.go.kr) 입찰공고 참고 요망 6. 사업기간 및 금액 - 사업기간 : 계약일 ~ 2022.12.16 - 사업금액 : 250,000,000원(부가세 포함) 7.입찰서 제출기간 - 입찰개시일시 : 2022/05/31 10:00 - 입찰마감일시 : 2022/06/03 10:00 8. 기타 - 전자입찰 관련 사항은 나라장터 통합문의번호로 문의하여 진행하시길 바랍니다. 9. 문의사항 - 제안관련 : 한국문화정보원 문화빅데이터부 윤정연 책임(02-3153-2856) - 입찰관련 : 조달담당자(070-4056-8895) ※ 기타 붙임 문서 참고

      2022.05.18

      입찰정보

    • 1. 입 찰 명 : 2022년 문화정보통합센터(IDC) 통합유지보수 사업 2. 계약방법 : 제한(총액) 3. 입찰방법 : 전자입찰 4. 낙찰자 선정방식 : 협상에 의한 낙찰자 결정 5. 입찰참가자격 및 입찰 관련 사항 - 입찰참가자격 및 입찰 관련 자세한 사항은 나라장터(www.g2b.go.kr) 입찰공고 참고 요망 6. 사업기간 및 금액 - 사업기간 : 계약일 ~ 2024.05.31 - 사업금액 : 1,539,000,000원(부가세 포함) 7.입찰서 제출기간 - 입찰개시일시 : 2022/05/13 10:00 - 입찰마감일시 : 2022/05/17 10:00 8. 기타 - 전자입찰 관련 사항은 나라장터 통합문의번호로 문의하여 진행하시길 바랍니다. 9. 문의사항 - 제안관련 : 한국문화정보원 문화정보자원부 이진욱 선임(02-3153-2843) - 입찰관련 : 조달담당자(02-590-8880) ※ 기타 붙임 문서 참고

      2022.05.10

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  • 채용
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    • 한국문화정보원은 문화체육관광부 산하 문화정보화 전담기관으로서, 다양한 문화데이터 서비스를 제공하고 문화정보화 가치 확산을 주도하는 문화 디지털 전환 전문기관입니다.국민문화행복을 함께 꿈꾸며 이루어나갈 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.   1. 채용분야 및 자격요건가. 지원자격 공통요건ㅇ 국가공무원법 제33조 각호에 해당되지 않는 자ㅇ 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자ㅇ 채용분야별 적격자가 없으면 선발하지 않음ㅇ 임용일(근무예정일)로 부터 전일 근무 가능한 자나. 분야별 상세 내역 ㅇ 육아휴직대체(1개 분야 1명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건육아휴직대체/7급상당문화정보서비스 사업관리1명ㅇ 담당업무  -  문화정보서비스 사업 및 대국민 서비스 운영 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화사업 관련 업무 유 경험자   - IT관련 자격증 소지자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족 하는 자(7급상당)- 학사학위 취득 자- 전문학사 학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 4년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 9. 8.- 육아휴직대체 인력으로 계약연장 없음.단, 육아휴직대체 인력이 휴직을 연장할 경우에 한해 평가를 통해 입사일로부터 최대 2년까지 연장 가능  ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.ㅇ 한시적비정규직(3개 분야 3명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건한시직/6급상당정보서비스 사업관리2명ㅇ 담당업무 - 실감형 콘텐츠 및 문화데이터 사업관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화 사업관리 유 경력자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.한시직/6급상당문화데이터 사업홍보1명ㅇ 담당업무 - 문화데이터 사업홍보 및 경진대회 운영관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 홍보업무, 포럼운영 관련 업무 유 경력자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자    ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.※ 담당업무는 업무분장 시 일부 변경될 수 있음 ※ 1인 1개 분야만 지원 가능(중복 지원자의 경우 모든 분야에서 자격박탈) ※ 분야별 우대사항은 서류심사 시 정성적 우대사항으로 반영(정량 가점 사항은 아님) 다. 가점사항구 분대상자10점(서류, 면접전형에서 각 10점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자2. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별 공로순직자의 배우자3. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별공로순직자의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자의 배우자2. 전상군경, 공상군경, 4·19혁명부상자, 공상공무원 및 특별공로상이자 중 대통령령으로 정하는 상이등급 이상으로 판정된 사람의 자녀 및 재일학도의용군인의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)장애인복지법에 따른 등록 장애인※ 국가보훈 대상자 가산점과 장애인 가산점은 각각 적용되며, 같은구분 내의 여러 개 가산점은 중복으로 반영되지 않으며 가장 높은 1개만 적용※ 단, 국가유공자 및 보훈대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 모집분야별 선발 예정 인원의 30%를 초과할 수 없음 2. 전형방법 가. 1차 서류심사(최종 선발인원의 5배수) : 지원자의 응시원서를 토대로 지원자격 및 서류심사 항목 종합 심사나. 2차 면접전형(최종 선발인원의 3배수(예비합격자포함)) ㅇ 1차 심사 합격자 대상 PT 발표 주제 안내 → PT 발표 → 심층 면접(1:多) 3. 전형일정가. 공고기간 : 2022. 5. 23.(월) ∼ 2022. 6. 7.(화), 13:00, 16일나. 서류전형 합격자 발표: 2022. 6. 13.(월)다. 면접전형 : 2022. 6. 16.(목) 라. 면접전형 1순위 협상대상자 발표안내 : 2022. 6. 20.(월)바. 합격자 근로계약 및 근무예정일 ㅇ합격자 근로계약 : 2022. 6. 22.(수)ㅇ 근무예정일 : 2022. 6. 27.(월)※ 근무예정일에 근무 불가한 자는 협상대상자에서 제외.※ 상기 추진일정은 내부사정이 있을 경우 변경 될 수 있음. 4. 제출서류 가.응시원서 1부(한국문화정보원, www.kcisa.kr및 문화체육관광부,www.mcst.go.kr) 홈페이지에서 다운로드 가능) ※(가)서류(응시원서)는 응시자 전원이 입사지원 시 제출  ※응시원서 내 개인정보동의서 및 공정채용동의서를 반드시 함께 작성하여 제출※응시원서 및 자기소개서 내 학교명, 나이, 출신지역 등 개인정보를 알 수 있는 사항은 기재를 금하며, 부득이 기재하여 할 내용의 경우 OO처리하여 기재 나. 보훈증빙 및 장애인 증빙서류 1부(해당자에 한함) ※ 국가유공자·보훈대상자 및 장애인의 경우 응시원서 제출 시, 가점부여를 위해 보훈증빙 번호 및 장애인번호를 반드시 기재하여야 하며 2차 면접대상자에 한해 보훈증빙 및 장애인증빙 서류 제출(제출 된 보훈번호 및 장애인번호와 자료는 장애인여부 및 가점부여를 위한 진위여부 확인용으로만 활용됨)다. 졸업증명서 또는 학위증 사본 1부라. 대학 및 대학원 성적증명서 1부(고졸자는 고등학교 성적증명서)※응시원서 교육이수사항에 학교교육을 기재한 경우 교육이수 확인을 위해 해당자만 제출 마. 자격증 사본 1부(해당자에 한함) 바. 어학성적증명서(해당자에 한함) 사. 경험, 경력증명서(해당자에 한함)아. 교육이수 증명서 1부(해당자에 한함) 자. 수상이력 증명서 1부(해당자에 한함)차. 남자의 경우 병력증명서 1부(해당자에 한함)※(나)˜(차) 까지의 서류는 1차 서류전형을 통과한 2차 면접해당자에 한해, 면접일 전까지 스캔본 제출 후 면접당일 원본 제출(원본서류가 1개 인 자료의 경우 면접당일 원본과 대조 후 반환 함)※최종 합격 통보 후 국가건강검진 결과서, 신분증사본, 통장사본 등 기타 구비 서류 제출※면접 시 제출하는 서류는 입사지원서에 기재 된 내용과 일치하는지에 대한 진위확인용으로만 활용 함※ 최종 합격 통보 후 기타 구비 서류 제출​5. 제출기한 및 제출처 가. 제출기한 : 2 0 2 2 . 5 . 23. (월) ~ 2 0 2 2 . 6 . 7. (화), 13: : 0 0 까지(정각마감, 시간 엄수) 나. 제출방법(이메일 접수) : kcisa_hr@kcisa.kr ※ 13:00정각 이후 도착한 서류는 접수 되지 않습니다.  6. 유의사항가. 적격자가 없으면 선발하지 않습니다.나. 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원자격에 미달할 경우 전형에서 원천적으로 제외됨을 알려 드립니다.다. 응시원서 제출 시 타 양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 않습니다.라. 서류반환- 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않고, 채용 종료 후 구직자의 반환청구를 대비하여 20일 동안 채용 제출서류는 보관됩니다. 단, 천재지변이나 그 밖의 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 채용서류의 반환의무를 이행한 것으로 보며, 20일 이내 반환의사를 밝히지 않았을 경우 채용 종료 후 20일 후 제출서류는「개인정보보호법」에 의해 즉시 파기합니다. - 제출서류 반환을 원하시는 경우 채용 종료 후(최종합격자 발표일로 부터) 20일 이내 채용 접수 이메일(kcisa_hr@kcisa.kr) 혹은 유선(02-3153-2831)로 연락주시면 본인임을 확인 한 후 반환 청구한 날로부터 14일 이내 반환하여 드립니다.단, 확정된 채용대상자는 제외하며 구직자의 채용서류를 사업장 또는 구인자로부터 위탁받아 채용업무에 종사하는 자의 홈페이지 또는 전자우편으로 받은 경우 및 한국문화정보원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않습니다.- 제출서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 한국문화정보원이 부담하나「대통령령」으로 정하는 범위 내에서 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있습니다.마. 보 수 : 채용후보자에 한해 우리 원 보수규정을 따릅니다.바. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로400, 6층/8층(상암동) 한국문화정보원사. 서류전형 및 면접시험 합격 및 불합격 여부는 e-mail개별통보 합니다.아. 기재사항이 사실과 다른 경우 입사 이후라도 채용을 취소할 수 있으며, 제출서류 미비, 오기 등으로 인한 책임은 지원자에게 있습니다.(서류에 대한 오류나 허위사실이 밝혀질 경우 합격통보 이후라도 합격취소 할 수 있음)자. 최종 합격한 채용자는 `공직자의 이해충돌 방지법 제11조제1항 각 호에 해당하는 가족채용 제한 대상여부 확인`을 위하여 가족채용 제한여부 확인서를 제출하여야 하며, 법률위반이 확인되는 경우(가족채용 제한 대상일 경우) 합격통보 이후라도 합격이 취소 됩니다. 차. 문의처 : 한국문화정보원 경영관리부 ☎02-3153-2831 

      2022.05.23

      채용정보

    • 금 번 한국문화정보원 채용에 응시하여 주신 분들께 감사드리며, 면접전형 결과를 다음과 같이 안내드립니다.  ■ 면접 결과 안내 : 면접참석자 대상으로 이메일 개별안내- 결과안내 방법 : 개인 이메일 통지- 2022.5.19.(목), 14시 이후* 면접전형 1순위 합격자는 유선으로 연락 드립니다.* 면접전형 참석자 중 이메일 미 수신자는 문의 부탁 드립니다.(02-3153-2831) 감사합니다. 

      2022.05.19

      채용정보

    • 한국문화정보원은 문화체육관광부 산하 문화정보화 전담기관으로서, 다양한 문화데이터 서비스를 제공하고 문화정보화 가치 확산을 주도하는 문화 디지털 전환 전문기관입니다. 국민문화행복을 함께 꿈꾸며 이루어나갈 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.   1. 채용분야 및 자격요건 가. 지원자격 공통요건 ㅇ 국가공무원법 제33조 각호에 해당되지 않는 자 ㅇ 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자 ㅇ 채용분야별 적격자가 없으면 선발하지 않음 ㅇ 임용일(근무예정일)로 부터 전일 근무 가능한 자나. 채용분야 및 상세 내역 ㅇ정규직(일반직)_3개분야 3명 구분분야채용인원담당업무/우대사항자격요건전산(6급 경력)_A정보시스템운영1명○ 담당업무 - 정보시스템 구축·운영 및 사업관리 ○ 우대사항(정성)- 정보화 사업관리 유 경력자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 근무시간 : 주5일 8시간(9시~18시) ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음. ○ 근무지 : 서울 마포구 월드컵북로 400사업관리(6급 경력)_B정보화사업기획1명○ 담당업무- 정보화사업기획 및 관리 ○ 우대사항(정성)- 정보화 사업관리 유 경력자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 근무시간 : 주5일 8시간(9시~18시) ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음. ○ 근무지 : 서울 마포구 월드컵북로 400정보보안(7급 신입)_C보안관제1명○ 담당업무- 사이버보안관제 및 침해사고 대응 ○ 우대사항(정성)- 보안관제대응, 침해사고분석 관련 업무 유 경험자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(7급)- 학사학위 취득 자(`22년도 8월 졸업예정자 가능)- 전문학사 학위 취득 후 2년 이상 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 4년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 근무시간 : 주5일 8시간(9시~18시) ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음. ○ 근무지 : 대전광역시 중구 중앙로 85 ㅇ정규직(무기직)_2개분야 2명 구분분야채용인원담당업무/우대사항자격요건전산(5급 경력)_D정보서비스 기획1명○ 담당업무- 웹서비스 기획 ○ 우대사항(정성)- 웹 서비스기획 및 정보화사업 관련 업무 유 경력자  ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(5급)- 석사학위 취득 후 3년 이상의 실무 경력을 가진 자- 학사학위 취득 후 5년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 7년 이상 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 9년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 근무시간 : 주5일 8시간(9시~18시) ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음. ○ 근무지 : 서울 마포구 월드컵북로 400전산(6급 경력)_E정보시스템 운영1명○ 담당업무 - 정보시스템 구축·운영 및 사업관리 ○ 우대사항(정성) - 정보시스템 운영 유 경력자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 근무시간 : 주5일 8시간(9시~18시) ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음. ○ 근무지 : 서울 마포구 월드컵북로 400  ※ 담당업무는 업무분장 시 일부 변경될 수 있음 ※ 1인 1개 분야만 지원 가능(중복 지원자의 경우 모든 분야에서 자격박탈) ※ 분야별 우대사항은 서류심사 시 정성적 우대사항으로 반영(정량 가점 사항은 아님) ※ 우리기관의 경우 정규직(일반직과 무기직)은 T.O 인원에 따른 차이 외 복리후생, 급여체계, 승진연한 등 모든 분야에서 차이가 없음. 다. 가점사항구분자격비고국가보훈대상자국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 에 의한 취업보호 및 취업지원 대상자로서 국가보훈처 발급 취업지원대상자 증명서 제출 가능한 자등급에 따라 서류(정량, 정성 전형 각각 부여), 필기, 면접 전형 각 5점 또는 10점 가점 부여10%1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자2. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별 공로순직자의 배우자3. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별공로순직자의 자녀5%1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자의 배우자2. 전상군경, 공상군경, 4·19혁명부상자, 공상공무원 및 특별공로상이자 중 대통령령으로 정하는 상이등급 이상으로 판정된 사람의 자녀 및 재일학도의용군인의 자녀장애인장애인복 지법에 따른 등록 장애인서류(정량, 정성 전형 각각 부여), 필기, 면접 전형 각 5점 가점 부여비수도권 지역인재학사졸업지역 기준 지방대학 졸업자(서울, 경기,해외 제외)서류전형(정량, 정성 각각 부여) 2점 부여  ※ 국가보훈 대상자 가산점과 장애인 가산점은 각각 적용되며, 같은 구분 내의 여러 개 가산점은 중복으로 반영되지 않으며 가장 높은 1개만 적용 ※ 단, 국가유공자 및 보훈대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 모집분야별 선발 예정 인원의 30%를 초과할 수 없음 2. 전형절차 가. 1차 : 서류전형(정량+정성/최종선발인원의 10배수) 나. 2차 : 필기전형(NCS 직업기초능력평가(서류합격자에 한해 기초능력평가 과목 안내)/최종선발인원의 5배수)검사종류분야시험출제 세부영역시험시간NCS 직무능력검사정규직(일반직)_6급(경력)전산(A)4개 영역별(문제해결능력 15문제, 정보능력 10문제, 의사소통능력 15문제, 자원관리능력 10문제) 총 50문항60분정규직(일반직)_6급(경력)사업관리(B)4개 영역별(문제해결능력 15문제, 의사소통능력 15문제, 정보능력 10문제, 조직이해능력 10문제) 총 50문항60분정규직(일반직)_7급(신입)정보보안(C)4개 영역별(문제해결능력 15문제, 정보능력 15문제, 자원관리능력 10문제, 의사소통능력 10문제) 총 50문항60분정규직(무기직)5급(경력)전산_(D)4개 영역별(문제해결능력 15문제, 정보능력 10문제, 의사소통능력 15문제, 자원관리능력 10문제) 총 50문항60분정규직(무기직)6급(경력)전산_(E)4개 영역별(문제해결능력 15문제, 정보능력 10문제, 의사소통능력 15문제, 자원관리능력 10문제) 총 50문항60분 다. 3차 : 면접전형(채용 분야별 PT발표(필기 합격자에 한해 주제제시) → 1 : 多 심층면접)구분내역1차 : 서류심사- 서류심사는 지원자가 제출한 응시원서 토대로 분야별 지원자격기준의 부합여부를 판별- 지원자격에 미달되는 지원자는 원칙적으로 서류전형에서 제외- 심사항목별(교육사항, 경력·경험사항, 자격사항, 자기소개 등) 각 점수별 척도로 평가- 최종 선발인원의 고득점 10배수 필기전형 대상자로 선정- 10배수 고득점자 중 동점자의 경우 전원 필기 대상으로 선정※ 비수도권 지역인재 가산점 2점※ 장애인 등록법에 의한 등록 장애인 가산점 5점 부여※ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따라 및 보훈대상자 가산점 5점∼10점 부여2차 : 필기전형- NCS형 직업기초능력평가 필기 전형 실시 (과목별 40점미만, 평균60점미만은 과락으로 탈락)- 채용인원의 5배수 합격자 선정- 5배수 합격자 순위 중 동점자의 경우 전원 면접전형 대상자로 선정※ 장애인 등록법에 의한 등록 장애인 가산점 5점 부여※ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따라 및 보훈대상자 가산점 5점∼10점 부여3차 : 면접심사- 필기전형 합격자를 대상으로 PT발표(주제제시)- NCS 직무수행능력 기반 면접 질문을 중심으로 심사위원이 해당분야에 대한 질문을 제시하고, 응시자의 답변에 따라 능력을 종합적으로 평가※ 채용분야별 채용후보자 포함 최종 채용 예정인원의 3배수 선정※ 장애인 등록법에 의한 등록 장애인 가산점 5점 부여※ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따라 및 보훈대상자 가산점 5점∼10점 부여 3. 전형일정 가. 공고기간 : 2022. 5. 16.(월) ~ 2022. 5. 31.(화), 11:00, 16일 나. 서류전형 합격자 발표 및 필기일정 연락 : 2022. 6. 14.(화) 다. 필기전형 : 2022. 6. 18.(토), 서울시 내 ※ 상세시간 및 상세장소는 서류전형 합격자에 한해 서류전형 합격자 발표 시 개별안내 라. 필기전형 합격자 발표 및 면접전형 연락 : 2022. 6. 21.(화) 마. 면접전형 : 2022. 6. 24.(금) ※ 상세 면접시간은 필기전형 합격자에 한해 필기전형 합격자 발표 시 개별안내 바. 면접전형 1순위 협상대상자 발표안내 : 2022. 6. 28.(화) 사. 합격자 근로계약 및 근무예정일 ㅇ 합격자 근로계약 : 2022. 7. 1.(금) ㅇ 근무예정일 : 2022. 7. 4.(월) ※ 근무예정일에 근무 불가한 자는 협상대상자에서 제외. ※ 상기 추진일정은 내부사정이 있을 경우 변경 될 수 있음. 4. 지원방법 가. 접수기간 : 2022. 5. 16.(월), 14:00 ~ 2022. 5. 31.(화), 11:00까지(정각마감) ※ 접수사이트를 통해 접수 된 서류 이외에는 일체 인정하지 않습니다. ※ 11:00정각 이후 도착한 서류는 접수 되지 않습니다. 나. 접수처 : https://jrs.jobkorea.co.kr/KCISA 다. 문의처 : 채용사이트 내 온라인 게시판 ‘질문하기’ 활용 5. 제출서류구분제출서류제출시기공통- 입사지원서, 자기소개서- 개인정보 수집·이용 동의서- 공정채용 동의서※ 접수 사이트에 입력입사지원서 제출 시해당자- 취업지원대상자증명서(보훈대상자) 및 장애인 입증서류- 최종학교 졸업(예정) 증명서(석·박사는 대학포함)- 최종학교 성적증명서(석·박사는 대학포함)(교육이수 사항에 학교교육 작성자에 한함)- 자격증 사본- 교육이수증 사본- 경력증명서 원본- 병적증명서 원본 등면접전형 시 ※ 응시원서에 기재 된 모든 내용은 증빙이 가능하여야 하며, 응시원서에 기재된 내용과 증빙서류가 다른 경우나(ex) 응시원서에 기재한 경력 기간과 제출 서류 경력기간 상이/ 교육이수 시간 상이 등) 관련서류를 제출하지 못할 경우 면접이 제한될 수 있으며, 입사결정 이후라도 서류상의 상이한 부분 발견 시 입사가 취소 될 수 있으므로 정확히 확인 후 작성 요망.(입사지원서에 작성한 교육·자격증·경력 등에 대해 빠짐없이 제출하여야 하며, 본인이 작성한 사항 관련 서류만 제출) ※ 증빙서류는 진위여부 확인을 위한 용도로만 사용되며 면접위원에게 절대 제공하지 않음. ※ 위 제출 서류에 없는 서류일 경우라도 입사지원서의 사실 확인을 위해 필요하다고 판단되는 경우 관련기관의 확인 및 추가 서류 제출을 요구할 수 있음. 6. 유의사항  가. 적격자가 없으면 선발하지 않습니다. 나. 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바라며, 지원자격에 미달할 경우 전형에서 원천적으로 제외됨을 알려 드립니다. 다. 제출 서류를 위조·변조하거나 허위 기재한 경우 및 부정행위를 한 자에 대해서는 불합격 처리하며, 한국문화정보원의 채용 자격에 제한 조치합니다. 라. 기재 내용이 허위로 판명될 때에는 임용된 다음이라도 합격을 취소합니다. 마. 제출 서류의 기재착오, 미비, 누락, 증빙 미제출 등으로 인한 책임과 불이익은 응시자 부담으로 하며, 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 한국문화정보원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있습니다. 바. 합격자 통지 후라도 학위 및 경력검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다. 사. 방문 및 우편 접수는 불가하오니 반드시 지정된 제출처를 통하여 제출 바랍니다. 아. 서류반환 - 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않고, 채용 종료 후 구직자의 반환청구를 대비하여 20일 동안 채용 제출서류는 보관됩니다. 단, 천재지변이나 그 밖의 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 채용서류의 반환의무를 이행한 것으로 보며, 20일 이내 반환의사를 밝히지 않았을 경우 채용 종료 후 20일 후 제출서류는「개인정보보호법」에 의해 즉시 파기합니다. - 제출서류 반환을 원하시는 경우 채용 종료 후(최종합격자 발표일로 부터) 20일 이내 이메일(kcisa_hr@kcisa.kr) 혹은 유선(02-3153-2831)로 연락주시면 본인임을 확인 한 후 반환 청구한 날로부터 14일 이내 반환하여 드립니다. 단, 확정된 채용대상자는 제외하며 구직자의 채용서류를 사업장 또는 구인자로부터 위탁받아 채용업무에 종사하는 자의 홈페이지 또는 전자우편으로 받은 경우 및 한국문화정보원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않습니다. - 제출서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 한국문화정보원이 부담하나「대통령령」으로 정하는 범위 내에서 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있습니다. 자. 보 수 : 채용후보자에 한해 우리 원 보수규정을 따릅니다. 차. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로400, 6층/8층(상암동) 한국문화정보원 - 단, 정보보안 직무의 경우 근무지는 대전 중구 중앙로 85. 카. 각 전형별 합격 및 불합격 여부는 입사지원 채용사이트를 통해 개별통보 합니다. 타. 기재사항이 사실과 다른 경우 입사 이후라도 채용을 취소할 수 있으며, 제출서류 미비, 오기 등으로 인한 책임은 지원자에게 있습니다.(서류에 대한 오류나 허위사실이 밝혀질 경우 합격통보 이후라도 합격취소 할 수 있음) 파. 최종 합격한 채용자는 `공직자의 이해충돌 방지법 제11조제1항 각 호에 해당하는 가족채용 제한 대상여부 확인`을 위하여 가족채용 제한여부 확인서를 제출하여야 하며, 법률위반이 확인되는 경우(가족채용 제한 대상일 경우) 합격통보 이후라도 합격이 취소 됩니다. 하. 정규직(일반직 및 무기직)의 경우 3개월의 수습기간이 적용됩니다.  

      2022.05.16

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  • 1. 입 찰 명 : 2022년 전통문양 활용 메타버스 구축 사업 용역 2. 계약방법 : 일반(총액) 3. 입찰방법 : 전자입찰 4. 낙찰자 선정방식 : 협상에 의한 낙찰자 결정 5. 입찰참가자격 및 입찰 관련 사항 - 입찰참가자격 및 입찰 관련 자세한 사항은 나라장터(www.g2b.go.kr) 입찰공고 참고 요망 6. 사업기간 및 금액 - 사업기간 : 계약일 ~ 2022.12.21 - 사업금액 : 1,800,000,000원(부가세 포함) 7.입찰서 제출기간 - 입찰개시일시 : 2022/06/13 10:00 - 입찰마감일시 : 2022/06/15 10:00 8. 기타 - 전자입찰 관련 사항은 나라장터 통합문의번호로 문의하여 진행하시길 바랍니다. 9. 문의사항 - 제안관련 : 한국문화정보원 문화빅데이터부 윤정연 책임(02-3153-2856) - 입찰관련 : 조달담당자(070-4056-8738) ※ 기타 붙임 문서 참고

    2022.05.26

    입찰정보

  • 전투상보 등 6·25전쟁 관련 공공저작물 1만여건, 디지털 개방을 통해 국민 누구나 사용 가능합니다.   - 한국문화정보원, 전쟁기념사업회와 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약 체결  한국문화정보원(원장 홍희경, 이하 문정원)과 전쟁기념사업회(회장 이상철, 이하 사업회)는 5월 25일, 6·25전쟁 관련 사진 및 유물 자료를 공공저작물로 개방하기 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 사진 : 한국문화정보원과 전쟁기념사업회는 공공저작물 디지털 개방을 위한 업무협약을 체결했다. 이번 업무협약은 문정원의 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 통해 사업회가 보유한 1만여 건의 콘텐츠를 국민이 저작권 걱정 없이 안심하고 이용할 수 있는 공공저작물로 개방하기 위한 양 기관의 협약이다.  전쟁기념사업회는 전쟁·군사 종합박물관으로서 한반도의 전쟁사를 비롯하여 6·25전쟁, 유엔참전사 등 전쟁사 관련한 사진, 영상, 기록물 등 다양한 아카이브 자료를 소장하고 있다. 문정원은 저작권 전문변호사와 함께 사업회가 보유한 저작물의 저작권 권리를 확인 및 확보하고 디지털 공공저작물로 개방하여 국민이 자유롭게 이용할 수 있도록 지원할 예정이다. 양 기관은 이번 협력을 통해, 한국전쟁에 대한 가치 있는 자료들이 폭넓게 개방 및 활용되며, 6·25전쟁을 영원히 기억하고 평화의 의미를 되새기는 것에 목적을 두고 있다. 특히, 2023년은 ‘6·25전쟁 정전협정 체결 70주년’인 만큼 디지털화한 6·25전쟁 당시의 전투상보(전투의 구체적인 형편이나 상태에 대한 상세 보고자료) 등의 자료를 적극적으로 개방하고, 이를 통해 6·25전쟁에 대한 의미를 새기고 희생된 호국선열들을 기억할 수 있는 계기가 될 것으로 보인다.  문정원 홍희경 원장은 “6·25전쟁에 대한 역사적 자료가 저작권 유무 확인을 통하여 국민 누구나 사용 가능한 안전한 공공저작물로 널리 개방, 활용되어, 역사적 자료가 사라지지 않고 접할 수 있는 기회가 많아져 국민 개개인의 관심과 공감대 형성에 기여하기를 바란다”고 전했다.     한국문화정보원은 문화 디지털 전환 전문기관으로서, 안전한 공공저작물 개방과 활용을 위해 국가 및 지자체, 공공기관의 공공저작물에 대한 저작권을 확인하는 ‘공공저작물 디지털 개방을 위한 저작권 확보 지원’ 사업을 추진한다. 본 사업은 매년 심사를 통해 선정된 기관을 지원하며, 올해는 기관 수를 확대하여 전쟁기념사업회를 비롯해 아산시, 한국서부발전(주) 등 16개 기관을 지원할 예정이다.

    2022.05.25

    보도자료

  • 한국문화정보원은 문화체육관광부 산하 문화정보화 전담기관으로서, 다양한 문화데이터 서비스를 제공하고 문화정보화 가치 확산을 주도하는 문화 디지털 전환 전문기관입니다.국민문화행복을 함께 꿈꾸며 이루어나갈 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.   1. 채용분야 및 자격요건가. 지원자격 공통요건ㅇ 국가공무원법 제33조 각호에 해당되지 않는 자ㅇ 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자ㅇ 채용분야별 적격자가 없으면 선발하지 않음ㅇ 임용일(근무예정일)로 부터 전일 근무 가능한 자나. 분야별 상세 내역 ㅇ 육아휴직대체(1개 분야 1명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건육아휴직대체/7급상당문화정보서비스 사업관리1명ㅇ 담당업무  -  문화정보서비스 사업 및 대국민 서비스 운영 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화사업 관련 업무 유 경험자   - IT관련 자격증 소지자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족 하는 자(7급상당)- 학사학위 취득 자- 전문학사 학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 4년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 9. 8.- 육아휴직대체 인력으로 계약연장 없음.단, 육아휴직대체 인력이 휴직을 연장할 경우에 한해 평가를 통해 입사일로부터 최대 2년까지 연장 가능  ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.ㅇ 한시적비정규직(3개 분야 3명)채용구분/급수채용분야채용인원담당업무/우대사항자격요건한시직/6급상당정보서비스 사업관리2명ㅇ 담당업무 - 실감형 콘텐츠 및 문화데이터 사업관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 정보화 사업관리 유 경력자○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자  ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.한시직/6급상당문화데이터 사업홍보1명ㅇ 담당업무 - 문화데이터 사업홍보 및 경진대회 운영관리 ㅇ 정성적 우대사항  - 홍보업무, 포럼운영 관련 업무 유 경력자 ○ 다음의 임용자격 기준중 하나를 만족하는 자(6급상당)- 학사학위 취득 후 2년 이상의 실무 경력을 가진 자- 전문학사 학위 취득 후 4년 이상의 실무   경력을 가진 자- 고등학교 졸업 후 6년 이상의 실무 경력을 가진 자    ○ 채용기간 : 채용일~2023. 6. 26.- 단기 프로젝트를 위한 한시적 비정규직으로 계약연장 없음.단, 기관 예산 상황 및 프로젝트 연장여부 등을 고려하여 평가를 통해 채용일로부터 최대 2년까지 연장 가능. ○ 근무시간 및 근무장소 : 주5일 8시간(9시~18시), 서울시 마포구 ○ 보수 및 복리수행 : 기관 내부 기준에 따름. ○ 연령제한은 없으나 기관 인사규정(39조)에 따라 정년(만 60세)이상은 지원할 수 없음.※ 담당업무는 업무분장 시 일부 변경될 수 있음 ※ 1인 1개 분야만 지원 가능(중복 지원자의 경우 모든 분야에서 자격박탈) ※ 분야별 우대사항은 서류심사 시 정성적 우대사항으로 반영(정량 가점 사항은 아님) 다. 가점사항구 분대상자10점(서류, 면접전형에서 각 10점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자2. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별 공로순직자의 배우자3. 전몰군경, 순직군경, 4·19혁명사망자, 순직공무원 및 특별공로순직자의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)1. 전상군경, 공상군경, 무공수훈자, 보국수훈자, 재일학도의용군인, 4·19혁명 부상자, 4·19혁명공로자, 공상공무원, 특별공로상이자 및 특별공로자의 배우자2. 전상군경, 공상군경, 4·19혁명부상자, 공상공무원 및 특별공로상이자 중 대통령령으로 정하는 상이등급 이상으로 판정된 사람의 자녀 및 재일학도의용군인의 자녀5점(서류, 면접전형에서 각 5점)장애인복지법에 따른 등록 장애인※ 국가보훈 대상자 가산점과 장애인 가산점은 각각 적용되며, 같은구분 내의 여러 개 가산점은 중복으로 반영되지 않으며 가장 높은 1개만 적용※ 단, 국가유공자 및 보훈대상자 가점을 받아 합격하는 사람은 모집분야별 선발 예정 인원의 30%를 초과할 수 없음 2. 전형방법 가. 1차 서류심사(최종 선발인원의 5배수) : 지원자의 응시원서를 토대로 지원자격 및 서류심사 항목 종합 심사나. 2차 면접전형(최종 선발인원의 3배수(예비합격자포함)) ㅇ 1차 심사 합격자 대상 PT 발표 주제 안내 → PT 발표 → 심층 면접(1:多) 3. 전형일정가. 공고기간 : 2022. 5. 23.(월) ∼ 2022. 6. 7.(화), 13:00, 16일나. 서류전형 합격자 발표: 2022. 6. 13.(월)다. 면접전형 : 2022. 6. 16.(목) 라. 면접전형 1순위 협상대상자 발표안내 : 2022. 6. 20.(월)바. 합격자 근로계약 및 근무예정일 ㅇ합격자 근로계약 : 2022. 6. 22.(수)ㅇ 근무예정일 : 2022. 6. 27.(월)※ 근무예정일에 근무 불가한 자는 협상대상자에서 제외.※ 상기 추진일정은 내부사정이 있을 경우 변경 될 수 있음. 4. 제출서류 가.응시원서 1부(한국문화정보원, www.kcisa.kr및 문화체육관광부,www.mcst.go.kr) 홈페이지에서 다운로드 가능) ※(가)서류(응시원서)는 응시자 전원이 입사지원 시 제출  ※응시원서 내 개인정보동의서 및 공정채용동의서를 반드시 함께 작성하여 제출※응시원서 및 자기소개서 내 학교명, 나이, 출신지역 등 개인정보를 알 수 있는 사항은 기재를 금하며, 부득이 기재하여 할 내용의 경우 OO처리하여 기재 나. 보훈증빙 및 장애인 증빙서류 1부(해당자에 한함) ※ 국가유공자·보훈대상자 및 장애인의 경우 응시원서 제출 시, 가점부여를 위해 보훈증빙 번호 및 장애인번호를 반드시 기재하여야 하며 2차 면접대상자에 한해 보훈증빙 및 장애인증빙 서류 제출(제출 된 보훈번호 및 장애인번호와 자료는 장애인여부 및 가점부여를 위한 진위여부 확인용으로만 활용됨)다. 졸업증명서 또는 학위증 사본 1부라. 대학 및 대학원 성적증명서 1부(고졸자는 고등학교 성적증명서)※응시원서 교육이수사항에 학교교육을 기재한 경우 교육이수 확인을 위해 해당자만 제출 마. 자격증 사본 1부(해당자에 한함) 바. 어학성적증명서(해당자에 한함) 사. 경험, 경력증명서(해당자에 한함)아. 교육이수 증명서 1부(해당자에 한함) 자. 수상이력 증명서 1부(해당자에 한함)차. 남자의 경우 병력증명서 1부(해당자에 한함)※(나)˜(차) 까지의 서류는 1차 서류전형을 통과한 2차 면접해당자에 한해, 면접일 전까지 스캔본 제출 후 면접당일 원본 제출(원본서류가 1개 인 자료의 경우 면접당일 원본과 대조 후 반환 함)※최종 합격 통보 후 국가건강검진 결과서, 신분증사본, 통장사본 등 기타 구비 서류 제출※면접 시 제출하는 서류는 입사지원서에 기재 된 내용과 일치하는지에 대한 진위확인용으로만 활용 함※ 최종 합격 통보 후 기타 구비 서류 제출​5. 제출기한 및 제출처 가. 제출기한 : 2 0 2 2 . 5 . 23. (월) ~ 2 0 2 2 . 6 . 7. (화), 13: : 0 0 까지(정각마감, 시간 엄수) 나. 제출방법(이메일 접수) : kcisa_hr@kcisa.kr ※ 13:00정각 이후 도착한 서류는 접수 되지 않습니다.  6. 유의사항가. 적격자가 없으면 선발하지 않습니다.나. 응시자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 지원자격에 미달할 경우 전형에서 원천적으로 제외됨을 알려 드립니다.다. 응시원서 제출 시 타 양식 및 양식이 변형된 응시원서는 접수하지 않습니다.라. 서류반환- 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않고, 채용 종료 후 구직자의 반환청구를 대비하여 20일 동안 채용 제출서류는 보관됩니다. 단, 천재지변이나 그 밖의 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 채용서류의 반환의무를 이행한 것으로 보며, 20일 이내 반환의사를 밝히지 않았을 경우 채용 종료 후 20일 후 제출서류는「개인정보보호법」에 의해 즉시 파기합니다. - 제출서류 반환을 원하시는 경우 채용 종료 후(최종합격자 발표일로 부터) 20일 이내 채용 접수 이메일(kcisa_hr@kcisa.kr) 혹은 유선(02-3153-2831)로 연락주시면 본인임을 확인 한 후 반환 청구한 날로부터 14일 이내 반환하여 드립니다.단, 확정된 채용대상자는 제외하며 구직자의 채용서류를 사업장 또는 구인자로부터 위탁받아 채용업무에 종사하는 자의 홈페이지 또는 전자우편으로 받은 경우 및 한국문화정보원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않습니다.- 제출서류 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 한국문화정보원이 부담하나「대통령령」으로 정하는 범위 내에서 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있습니다.마. 보 수 : 채용후보자에 한해 우리 원 보수규정을 따릅니다.바. 근무지 : 서울시 마포구 월드컵북로400, 6층/8층(상암동) 한국문화정보원사. 서류전형 및 면접시험 합격 및 불합격 여부는 e-mail개별통보 합니다.아. 기재사항이 사실과 다른 경우 입사 이후라도 채용을 취소할 수 있으며, 제출서류 미비, 오기 등으로 인한 책임은 지원자에게 있습니다.(서류에 대한 오류나 허위사실이 밝혀질 경우 합격통보 이후라도 합격취소 할 수 있음)자. 최종 합격한 채용자는 `공직자의 이해충돌 방지법 제11조제1항 각 호에 해당하는 가족채용 제한 대상여부 확인`을 위하여 가족채용 제한여부 확인서를 제출하여야 하며, 법률위반이 확인되는 경우(가족채용 제한 대상일 경우) 합격통보 이후라도 합격이 취소 됩니다. 차. 문의처 : 한국문화정보원 경영관리부 ☎02-3153-2831 

    2022.05.23

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